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第15章 奋斗的匆匆时光（第2页）

首先是三个小跟班的定位，小福毫无疑问现阶段主要就是根据他的魂种发展相关武技类能力，其他内容作为辅助即可，像杂学之类可以不用费心学习，毕竟老师不会对其进行各项学习内容的定制，即使自己要求，也不会有太大效果，因为卫墨已经发现这些人都来头不小，颇受奥利弗先生的重视，自己根本指挥不动，那么精力的分散只会阻碍小福天赋的发挥。

然后就是小雅的定位，卫墨已经发现小雅完全遗传的她母亲的优秀素质，是个处理内政的好手，这才年纪轻轻，把卫墨的小院打理的井井有条，至于之前小西处理时，一个是年纪小，一个是确实没有这方面的天赋，效果差别的很明显。

至于小西瓜同学，这个狐族的少女毕竟和自己一起长大，作为大丫鬟，对自己相当体贴，作为一个侍女绝对合格，但是暂时还没有发现其他方面的长处，毕竟小家伙每天很多时间浪费在伺候自己上，又受到思维的局限性，无法长远的去考虑。

如果把小雅定位成自己以后的内政助手，那么就需要处理很多繁杂的领地事务，对处理运算的能力，协调的能力，统筹兼顾的能力等等都有很强的要求，那么可以让她融入精神类的魂种，辅助起来比较方便，不过这种类型的魂种备选物不好寻找。

精神体帝国很多地方都可以买到或置换到，但是要和雅儿非常契合，能进入融合程序还是要费点劲去寻找的，毕竟这个类型和灵魂类一样也很特殊。

至于小西瓜，自己需要和她多谈谈，适时的引导一下，根据她之后的表现再做安排。

狐族在隐匿、伪装等方面颇具天赋，卫墨打心底是想让其在监察、情报、暗卫之类的角色上发展的，但是迷糊的小家伙现在看起来着实差的有点远。

自己的课程肯定要发生变化，武技、武器使用、行具驾驶、伪装、隐匿、实战这些个人实力的提升肯定要提上日程，而情报分析、排兵布阵、各个势力种族信息的熟悉、御下能力的提升、人格魅力的培养、领地治理理念的灌输、谋略思维的引导、包括配偶的选择等等内容也会开始进行。

自己还有八年的时间去准备，帝国荣耀学院的资料自己已经查阅清楚，从那里出来的帝国青年，只要能顺利毕业，都是带着爵位的。

整个星系作为校区，无数的跃迁点连接着不同的训练区域，无数优秀的教师和资源，更多获取任务的机会，优秀的同窗，那里是帝国优质青年聚集地。

对于很多想要成为领主的人来说，那里还是收服手下，打造班底的地方。

虽然毕业就能获得爵位，但是困难的毕业测试让很多人无法拿到毕业证明，不过他们依然优秀无比，他们也会投靠一个个比他们更加优秀的同窗，开始一生的荣耀之旅。

对于帝国平民来说，选择一个正确的领主能节省很多奋斗的时间和精力，在主人的帮助下，他们可以更快速的获取爵位，建立附属于领主的小家族。

三天后，奥利弗先生帮助父亲卫轩给自己制定了一套更加有针对性的学习计划，所有的学习内容依次展开，本来还担心卫墨承受不下来的父亲和几位老师被卫墨快速的知识汲取能力和强大的自律能力折服，成熟的灵魂，让卫墨今世从一开始没有落后，当然，也仅仅是没有落后而已。

小福开始进行高强度的身体锻炼和开发，魂种也被不断的刺激引导，小福也算颇有天赋，对武道很是痴迷，魂种也慢慢的感受了出来，功能逐渐摸索清楚，小福的魂种是石系，功能摸索出来后发现并不是皮肤石化、岩石控制之类的方向，而是变异成了身体泥质化，当攻击袭来，皮肤软化，可以将攻击卸掉，让人称奇。

小福进行实物攻击训练时卫墨也会参与，一方面两人都锻炼攻击机巧、锻炼配合能力，另一方面锻炼小福对卫墨如何进行全面的保护，卫墨也学习怎么减轻侍卫防护的压力。

小雅被派往家族的大管家那里学习，魂种正在寻找，已经有了一点头绪。

小雅的学习也很不错，卫墨每每晚上何其讨论相关的事宜，双方都颇受启发，因为小雅跟着大管家学习，导致卫墨对家族的事宜有了更加深入的了解。

通过小雅描述的一系列物资调配和人员安排，卫墨和小雅很简单的就推测出了家族确实是在进行军事活动的安排，并且主导人不是卫墨的父亲卫轩，而是奥利弗老师，这位帝国白银子爵，其他几位老师除了阿蜜莉雅确定都有参与，而物质收集的针对性、信息汇总的内容、情报人员排除的方向都显示目标是帝国接壤的势力：混乱之域，也被称之为混乱星域。

严格意义上来说混乱之域不是一个星域，也不自一个势力，而是一片没有强力领主统一的地方，但因为周边几个大国的不断蚕食，现在也有了一些松散的联盟势力，不过还是挡不住各个大势力的入侵。

看来父亲是要跟随这个奥利弗白银子爵出征混乱之域，每个人都有自己的尊严和信念，父亲继承爵位之后一级未升，看来一方面是确实不适合无聊的治理领地，另一方面也是在不断准备这件事，所有没有费精力获取其他零碎的功勋。

卫墨没有太多的费心分析父亲的作为，每个人都有自己的处事理由，卫墨在心底默默地支持他，因为自己选择的也是这条征伐领主之路。

至于小西，则天天陪着自己，学习一些内容，还要费时间服侍自己。

日子一天天过去，卫墨则在一天天的蜕变着。