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第11章 如何定位（第3页）

对此，他也做足了努力，也时刻准备好了执掌快船队的教鞭。

如无意外的话，赛季开始后两个星期内他将获得快船队的正式合同。

……

此时，快船队总经理办公室内。

贝勒眉头紧皱的坐在办公室前，而科瑞则坐在沙发上，两人的颜色皆严肃无比。

“贝勒先生，我觉得那个二轮新秀的定位……”

科瑞脸色微微有些着急的说道。

“不必说了。”

贝勒摆了摆手，而后为了防止科瑞再说，他扯开了话题，说道：“去准备一下吧，给麦克·乔登准备一份正式合同。”

“麦克·乔登？”

科瑞想起了那名组织后卫，的确很不错的实力，但在他看来，对比二轮新秀还是稍微逊色了点，“我们要不要再观察观察，现在给出合同是不是太贸然了？”

“不用了，科瑞，你要知道，在我看来，麦克·乔登比之那名二轮新秀有着更强的实力，他顶多可以适应第六人的角色，但是麦克·乔登，呵呵，他以后只要发挥平稳，绝对有实力坐稳球队首发的实力。

科瑞，你要相信我的眼光。”

贝勒静静的解释道，“麦克·乔登有着组织后卫所拥有的控球技术，而且其突破能力极为出色，大局观、传球视野也都属于一流水准，他以后绝对可以成为一名出色的组织后卫。”

“那个二轮新秀。”

科瑞说道。

“他也很不错，得分能力及得分手段都属于联盟尖端水准，但是他其他方面的短处却桎梏了他的发展，所以在我看来，乔登要比张天出色，你懂么？”

贝勒双手并起，目光直视着自己的这个老下属，他的确真心的希望这个下属可以在自己这里学到更多的东西，因为他以后会有不错的发展。

科瑞紧皱着眉头，却不发一言。

显然，观念里还是不这么认为。

贝勒笑道：“好了，科瑞，我们不必纠结这个问题，以后时间会告诉我们答案，会告诉你我说的是正确的。

但，无论怎么说，这个休赛期我们获得了两名不错的新秀，这很值得庆贺，不是么？”

“是的，贝勒先生。”

科瑞想通了，笑了起来，最后站起身恭敬说道：“贝勒先生，那我先下去忙了。”

贝勒笑着点了点头，望着科瑞离开的背影，嘴角露出了满意的笑容，这个属下太聪明了，以后绝对可以大有作为。

而后，低下头看着手中的文件，眉头又蹙了起来，文件上面赫然写着快船队四十五顺位新秀张天的资料。

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话说这成绩有些惨淡啊。

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