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第一二二章 公司的核心梳理（第3页）

“老板是想要把这些人放到万界去拉拢人才，我觉得这是一个浪费，虽然看着一个二个很是兴奋，但是呢，他们有些人的智慧可能真心不够，拉拢人才最多就是武力收服，这样是很不好的！”

“所以第二个就是智谋团队，专门负责策划每个人的弱点分析，然后以最轻松的代价收服最是划算！”

“第三个就是猎头公司，专门负责前往各个时空拉拢人才就行了！

不处理其他事情”

“时空快递就专门负责每个世界的快递运输就行了，如果有人真的适合去拉拢人才的话，那么转入猎头公司就行了”

“第四个就是老板所说的影视娱乐公司，好像对于创世有作用，这个我就不是很清楚了！

但是也应该很重要！”

“第五个就是白起的保安公司，在各个世界，肯定有各种危险打斗的情况，所有的猎头必须要有保安在旁边守候，以免遇到什么危险！”

“第六个就是我说的商业公司了，要想拉拢人才，必须要资源，地球上的钱财对于他们来说肯定没有用，所有我们需要在万界获取资源，什么灵石，仙药，丹药，武器之类的”

“那么就还需要具体划分一下！”

“第七个公司就是财务公司，只负责保管公司财产，灵石，仙药，武器这种，还有针对我们员工的资源申请”

“第八个医院，外出执行任务的人，肯定会受伤的，这个毫无疑问，所以我们必须要一个医疗团队！”

“第九个就是机械制造公司，需要武器之类的，我们自己人生产，总会比赚取要容易的多，我最近看了些小说，可没有发现那个世界的仙器灵器部还可以通过上市收购的”

“第十个医药生产公司，专给负责炼制丹药！

负责给医院或者卖给别人！

再次可以给内部人员使用”

“第十一个通讯公司，公司这么多人了，通讯肯定是关键，如何将消息精准及时的送到每一个人！

这是很有必要的，猎头公司的人出去执行任务的时候时刻和我们的智谋公司联系！

遇到什么事情，我们的智谋团能够及时给出解决方法”

“第十二个就是人力资源公司，梳理各界的人才，肯定需要这么一个部门，将资料整理好，然后交给我们的智囊团队，通过我们的智囊团队分析后交给猎头公司！

拉拢的人才在交给人力资源交给各种对应的公司”

“好了，暂时我只想到这么多，以后有什么需要单独列出来的话，在重新开个公司就行了！

把核心框架搭建好，以后也不会那么的杂乱无章”

柯昊英听着连连点头，直接找范蠡，什么事情都解决了，而且每个公司负责各种的事情，永远不会杂乱！

一切都能有序的进行着！

这个范蠡最近可以熟悉了不少资料啊，柯昊英感叹，几乎全世界的什么资料都基本上熟悉了，所以什么都能够知道！

柯昊英不得不给范蠡点32个赞

“还有没有什么事情！

没有的话我也去睡睡午觉了”

说完之后对着柯昊英问道！

“没了没了，那我直接回去整理下，就不打扰你们恩爱了”

柯昊英道！

“你这臭小子！”

说着直接瞬移消失！

柯昊英也是直接瞬移到自己专属的办公室内！

必须尽快将范蠡说的记录下来！

直接到自己的专属位置上，打开电脑，新建一个记事本将范蠡说的十来个公司记录下来！