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第5章 畏难情绪（第1页）

来到秦锐锋的办公室，秦锐锋一边回电话，一边示意李浩然坐。

刚刚开会期间，他一直在安排工作，好几个电话都没接。

李浩然就坐在门口的沙发上等。

几分钟后，秦锐锋终于打完电话，李浩然才走到他办公桌对面的椅子上坐下。

“浩然，刚刚会场里面，你反应挺快啊，做得不错！”

秦锐锋笑着说道。

李浩然笑着道：“这都是我应该做的，有什么做得不到位的，还请乡长批评指正。”

“批评指正倒谈不上，不过以后的会议制度，你们办公室还要进一步完善，不然不仅影响会议效果，还会不停冒出不讲纪律不讲规矩的新问题。”

“好的，乡长，那你有没有什么好的想法，指导我一下，我按照你的意见完善一下？”

秦锐锋看了李浩然一眼，点点头道：“就是我刚才会上说的内容，迟到的人肯定要是区别对待的，否则大家都记不住，以后开会还是拖拖拉拉的。”

李浩然点点头：“乡长说的有道理，不过，迟到的人在后面罚站，有些太伤面子，村书记们也不一定能接受，很容易起逆反作用。

乡长，您看这样行不行，我在会议室最后一排设置‘迟到席’，让迟到的人坐‘迟到席’上开会，同时定期进行通报，这样的话，大家容易接受一些，应该就能逐渐转变大家的会议作风。”

李浩然说的，都是前世经历过的，所以信手拈来。

“行，就按你说的办。”

“好的，乡长，那我去完善一下，到时候请乡长过目。”

“好，去吧。”

李浩然回到党政办，立刻开始修改《小河乡机关会议制度》，并且草拟了《关于进一步规范机关会议制定和程序的通知》文件，同时附上了修订内容和修订说明。

当然，这种制度性的文件，严格来说还要党委会审议通过后才能印发。

但在实际操作中，分管领导和党政一把手签字同意后，就可以直接印发。

印发文件是一回事，主要还得看后面的执行情况，执不执行还不是要看领导的需要。

比如现在，秦锐锋就需要修订这么一份制度，来表明他在会上说的话是有用的，他这个乡长还是有权力的。

草拟这种文件对现在的李浩然来说，只是小菜一碟，没花多少功夫就完成了，自已签了字，再找分管副书记签了字，就送秦锐锋审签。

秦锐锋看完，也比较满意，只修改了三个字，就签下了自已的大名。

这时候，李浩然提醒道：“对了乡长，这是党委政府联合发文，书记那边你要不要通个气，我再去找书记签字？”

秦锐锋闻言，却是眉头一皱，想了想，还是道：“我会给书记报告，你也可以从党政办的角度给书记报告一下，请书记支持一下你，这样你以后办会也轻松一些。”

这话的意思，就是秦锐锋不想去找李永福，让李浩然自已想办法。

李浩然早就猜到秦锐锋会这么说，但他还是要这么问，主要就是想让秦锐锋记忆深刻一点。

他秦锐锋都有些畏难的事情，最后李浩然给做成了，是不是也能证明李浩然的能力？